职位描述:
岗位职责：
1、协同培训管理经理完成培训开展的实施；
2、协同培训管理经理完成培训后培训落地管理及学员档案管理；
3、协同培训管理经理负责培训平台的搭建及维护管理； 4、协同培训管理经理负责外部培训资源的开发、对接与管理。
任职要求：
1、大专及以上学历，在同行业培训岗位工作满5年及以上；
2、有开发过销售类、管理类等相关课程至少5门，并有相关教学案例；
3、具备培训系统性认知，能够独立完成新课程研发；
4、普通话标准，思维逻辑敏捷，反应灵活，教学控场能力强；
5、同时具备以上4者条件优先录用。