职位描述:
岗位职责：
1、组织、实施、开展终端日常培训。
2、负责终端管理规范、销售技巧、产品知识、新品等培训的计划组织实施及效果监督考核。
3、新开店铺的培训计划组织实施及效果监督考核。
4、进行培训需求调研及制定年度培训计划。
5、制作贴身宝典、运营手册等标准
7、建立终端零售培训体系
任职资格：
1、大专及以上学历，具有人力资源管理技能、培训相关知识。
2、3年以上服装终端零售与课程开发等方面的实际培训工作经验；
3、接受过专业3T培训或其他培训相关的专业技能培训。
4、具有制定培训计划、培训活动组织的能力，以及开发课程的相关技能；熟练使用Word、Excel、Powerpoint办公软件。
5、工作积极、乐观，具有很强的沟通协调能力和亲和力；具有良好的职业素养和团队合作意识。
联系人：叶女士，电话13400677927。