泉州市 经验: 学历:大专
岗位职责： 1、负责组织、收集招聘初试资料、安排面试。 2、负责对试用期员工进行试用期沟通。 3、负责办理报到，转正，调动，离职等手纽。 4、负责人事档案管理 5、负责员工考勤统计核算。 6、负责完成上级交办的其他事情。 任职要求： 1、大专及以上学历；接受应届毕业生，人力资源、行政管理、中文、计算机等相关专业。 2、熟练使用办公软件，熟悉人力资源管理工作流程。 3、具备强烈的团队意识，有良好的责任心，做事认真细致。 4、工作有条理，有严谨的逻辑思维能力。 5、工作稳定性较强，愿意与企业共发展。