丰泽区 经验: 学历:本科
岗位职责： 1、根据公司人才招聘需求开展并实施招聘，满足公司人才需求； 2、负责各类招聘渠道的建立、开发及评估； 3、负责拟定公司招聘方案； 4、搜集简历，并对候选人进行初步筛选与测评； 5、候选人录用手续的跟进，完成招聘录用流程； 6、招聘工作的相关统计、汇总与分析。 任职要求： 1、有电力环保行业相关招聘管理经验为佳； 2、在各个招聘渠道有一定资源和人脉； 3、熟练操作各类OFFICE软件，包括WORD/EXECL/PPT等； 4、能够在压力下有效地完成多项工作。