泉州市 经验:不限 学历:大专
岗位职责： 1、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 3、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。 4、完成上司临时交代的事宜 任职要求： 1、大专及以上学历，主修人力资源、行政管理、工商管理、心理学等相关专业 2、理解能力、沟通协助能力，解决困难能力，执行能力等综合能力较强有优先考虑 福利待遇： 1、五天工作制，周六日双休； 2、购买五险一金； 3、餐费补贴； 4、月度绩效奖金、年终奖； 5、带薪年假、带薪病假、国家法定节假日、婚假、产假、陪产假等； 6、充分的晋级升职机会； 7、国内外旅游（优秀者）