泉州市 经验: 学历:高中
任职要求 1: 定期起草销售人员的工作计划、人员安排，并负责计划和安排的实施 2: 销售人员的业务指导与检查、控制、监督销售流程，保证销售业务按计划、程序顺利进行 3: 销售人员的入职培训和日常业务培训 4: 销售现场与各种销售活动现场的组织、鼓动、巡检与协调，销售现场环境、气氛的调节、调度 5: 销售人员的考核及日常人员管理，销售团队建设，并提交人员使用与管理建议 6: 定期向上级领导提交业务分析报告（客户分析、销售策略效果与建议等），并组织销售代表进行市场调研 7: 定期向主管领导提交工作计划和总结 8: 负责销售资料的监控和准备 9: 完成上级领导交办的临时性工作 10: 严格执行公司考勤规定,服从项目销售经理的管理和工作安排 福利待遇： 年薪在7万元以上，提供良好晋升机会。