泉州市 经验: 学历:大专
任职要求： 1、5年以上鞋服等制造业招聘工作经验； 2、有大型鞋企经理级及以上职位招聘渠道和资源 岗位职责： 1、根据招聘计划，开展经理级以上岗位招聘工作，并建立、维护面试人才库； 2、开展校园招聘 3、招聘渠道的拓展 4、新人访谈跟进、动态了解及反馈 5、同行业信息收集及整理