惠安县 经验: 学历:大专
任职资格： 1、26- 40岁，男女不限，大专以上（含）学历，工商管理类专业优先。 2、4年以上人力资源管理相关工作经验，2年以上培训工作经验， 具备良好的团队管理能力、沟通能力。 3、了解人力资源规划、培训发展相关知识， 知识面广泛。 4、熟悉办公软件操作，具有良好的沟通与表达能力，具备课件开发、公共课、素质提升课程培训、讲授能力。 5、外向、热情，充满激情、思维敏捷。亲和力强，善于倾听，有较强的抗压能力，踏实肯干，责任心强。