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人力资源经理
5000-8000元
不限-不限
不限
不限
更新 2024-10-29 浏览 23451
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  • 不限到岗
  • 不限性别
  • 不限婚况

泉州市 经验: 学历:本科
一、岗位职责: 1.参与制定公司行政规划、管理制度,完善、细化办公管理体系和流程,并监督执行; 2.完成各项行政工作相关数据统计分析报告,并据此对公司发展提出合理化建议; 3.执行公司年度行政计划,控制费用,做好日常行政管理工作; 4.做好员工、各部门及上、下级之间的沟通协调工作,员工心态团队建设; 5.参与组织、协调安排公司的各种会议及活动,做好公司的各项接待工作; 6.负责办公用品的采购、管理和发放,负责办公环境卫生和安全; 7.完成总经理安排的其它工作。 二、岗位要求 1.拥有3年以上人事行政管理工作经验;需要有生产制造型企业的在职工作经验; 2.有很强的管理策划及沟通协调能力,有较强的控制能力; 3.有善于发现、分析和解决问题的能力; 4.有强烈责任感,能坚持原则,敢抓善管; 5.有良好的亲和力和压力承受能力; 6.受过专业的安全生产标准化建设等相关培训; 7.为人诚信正派、豁达乐观、自觉自律。 8、联系电话:15106016277(微信同号)

公司信息
福建省知行餐饮管理有限公司
50-200人 · 合资企业 · 不限
晋江市陈埭镇苏埭59号清葉大厦
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