岗位职责： 1.负责公司与终端门店培训的组织与实施； 2.根据总部下发的培训规划，按时间推进 3.负责终端员工晋升培训，销售技能、商品知识等专业知识培训 4.参与学习效果的评估与跟进； 5.负责培训档案的收集与管理； 6.负责培训所有培训工作的执行 岗位要求： 1.大专及以上学历（能力优秀者可放宽中专） 2.有培训方面的经验优先考虑； 3.语言沟通能力强； 4.熟练使用办公软件； 5.执行力强，理解能力强，有责任心，有一定的组织协调能力。

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