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人力资源总监
70000-90000元
不限-不限
不限
不限
更新 2023-05-11 浏览 15379
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  • 不限到岗
  • 不限性别
  • 不限婚况

江苏省 经验: 学历:本科
浙江地区大型服装品牌公司委聘:人力资源总监 1名 主要职责: 1、负责根据公司的发展战略计划,统筹核心事业部人力资源规划、制度、流程的开发与制定,完善人力资源体系。 2、推动各项重要人力资源项目的落地。 3、统筹核心事业部各项人力工作。 任职要求: 1、服装或其他消费品行业百亿级知名品牌10年以上人力资源从业经验,3年以上总监级别经验。在人力资源专业有较强的自我思考及经验沉淀。 2、具备系统化人力资源管理思维,具备系统化的思路,能够快速理解战略、业务对于人力资源的管理要求。 3、工作有冲劲,具备强烈的个人自驱力,快速学习能力,沟通协调能力,兼备较强的业务视角,围绕用户需求开展工作。 4、应聘联系人彭先生,微信咨询:191132070。

公司信息
福建合益前程人力资源有限公司
10-50人 · 合资企业 · 不限
福建泉州石狮泰禾广场写字楼二号楼8楼
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