晋江市 经验: 学历:大专
岗位职责 1、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新； 2、按照各部门的招聘要求，进行简历筛选及初试人员的约见和选拔； 3、负责销售人员企业文化、产品知识的培训； 4、接受并积极参加公司组织的各项培训，加强自身专业及相关辅助技术的学习； 5、遵守公司的各项管理制度，积极主动完成领导交办的其他工作。 任职要求 1、大专及以上学历，1年以上人力资源相关工作； 2、熟悉招聘、企业文化模块，掌握人力资源的相关知识； 3、具有较强的学习、理解、沟通和协调能力； 4、工作态度认真、积极负责，有良好的职业道德。