泉州市 经验: 学历:中专
一、岗位职责： 1.负责表格，数据整理与员工档案管理； 2.负责员工试用期的跟踪考核统计汇总，上报及晋升提薪转正合同的签订并形成相应的档案资料。 二、岗位要求： 1、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作，保持良好的店铺分数好评； 2、具备一定的外贸从业经验挑战业务岗位；欢迎优秀应届毕业生的加入 3、目标明确，有团队精神；有相关工作者优先。 三、薪资待遇： 1、底薪3000+住宿补贴200+餐补100+满勤200，试用期为1个月（未满一个月离职没有补贴） 2、休周末，1个月休息4天，国家法定假期正常休或灵活安排 3、上班时间：上午8:30***2:00，下午2:00-6:00； 4、弹性工作时间，定期团队娱乐活动 四、人才培养体系 1、一对一的新人指导，新人成长的每一阶段由辅导人、部门负责人 2、各类内外训，从岗位技能到跨部门知识分享 3、同事之间互帮互助，资源共享 4、开放的工作环境，公司高层可为你亲身辅导、答疑解惑