晋江市 经验: 学历:大专
职责描述： 1、负责集团各生产单位人员的招聘，包括普工、技术工、管理层等； 2、安排人员面试，确定面试名单，执行招聘、甄选、录用等工作； 3、建立、拓展、优化线下布点广告招聘渠道，根据不同阶段不同岗位招聘需求应用有效渠道。 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上招聘工作经验，有制造型企业招聘经验优先； 2、熟练掌握各种招聘技巧、渠道、面试方法及测评工具； 3、具备优秀的语言表达及沟通能力，敏锐的洞察力，良好的逻辑思考、分析和判断能力； 4、诚实守信，吃苦耐劳，责任心强，具有良好的职业操守，优秀的团队合作精神和抗压能力； 5、有批量制造业普工成功招聘经历者优先。