泉州市 经验: 学历:大专
岗位职责： 1、协助培训主管拟定培训计划 2、了解公司内部培训需求，协助培训主管实施公司培训计划，并跟进培训后效果反馈 3、负责收集、保管相关培训材料，开发利用培训辅助设施 4、控制培训支出； 5、协助上级做好公司相关基础培训课程的开展工作，如新员工入职培训等。 任职要求： 1大专以上学历，人力资源或管理类相关专业优先； 2、在大中型以上企业从事专业培训管理1年以上； 3、熟悉内部培训和外部培训组织作业流程，熟悉岗位培训流程 4、具备良好的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力，具备良好的文字和语言表达能力。